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Home Direitos do Trabalhador

Como ter acesso ao SALÁRIO-FAMÍLIA e qual é o valor? Confira

Fabiola Ribeiro por Fabiola Ribeiro
31 de agosto de 2023, 18:34h
em Direitos do Trabalhador
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O salário-família é um benefício previdenciário oferecido no Brasil, destinado a trabalhadores de baixa renda que possuem filhos ou dependentes menores de idade. Esse benefício tem o objetivo de auxiliar as famílias de trabalhadores de baixa renda no sustento e cuidado de seus filhos, contribuindo assim para a redução da desigualdade social e o amparo à infância.

É importante deixar claro que esse benefício é pago mensalmente e seu valor varia de acordo com a faixa de renda do trabalhador e o número de filhos ou dependentes que ele possui. O benefício é administrado pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) no caso de trabalhadores empregados, e pelo Ministério da Economia, no caso de trabalhadores avulsos e contribuintes individuais.

Quem tem direito ao salário-família?

Antes de mais nada, para ter direito ao salário-família, é necessário atender a alguns requisitos, tais como:

  1. Ter filho(s) ou dependente(s) menor(es) de idade.
  2. Estar empregado ou ser trabalhador avulso ou contribuinte individual.
  3. Ter uma renda bruta mensal abaixo de um valor estabelecido pelo governo, que pode variar a cada ano.

O valor do salário-família é reajustado periodicamente de acordo com as políticas de atualização do governo. Além disso, é importante destacar que o salário-família não é sujeito à incidência de Imposto de Renda.

Para receber o benefício, o trabalhador deve apresentar à sua empresa ou ao órgão responsável a certidão de nascimento ou documento equivalente de seus filhos ou dependentes, bem como atestar sua condição de baixa renda por meio de declarações ou documentos que comprovem sua situação financeira.

Como obter o salário-família?

Para obter o salário-família no Brasil, é necessário atender aos requisitos estabelecidos pelo governo e seguir os procedimentos adequados. Então, confira agora os passos gerais que você deve seguir:

  1. Verificar os Requisitos de Elegibilidade: Certifique-se de que você atende aos critérios necessários para receber o salário-família. Isso inclui ter filhos ou dependentes menores de idade e estar dentro dos limites de renda estabelecidos.
  2. Obter Documentação Necessária: Você precisará reunir os documentos que comprovem sua elegibilidade, como certidões de nascimento ou documentos equivalentes de seus filhos ou dependentes, bem como documentos que atestem sua situação de baixa renda.
  3. Estar Empregado, Trabalhador Avulso ou Contribuinte Individual: O salário-família é destinado a trabalhadores empregados, trabalhadores avulsos e contribuintes individuais. Se você se enquadra em uma dessas categorias, está apto a solicitar o benefício.
  4. Informar o Empregador ou o Órgão Responsável: Se você é empregado, informe o seu empregador sobre sua intenção de receber o salário-família. Caso você seja trabalhador avulso ou contribuinte individual, entre em contato com o órgão responsável, que pode ser o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) ou o Ministério da Economia, dependendo do seu caso.
  5. Apresentar Documentos: Você precisará apresentar os documentos necessários para comprovar sua elegibilidade e solicitar o benefício. Geralmente, isso envolve fornecer cópias das certidões de nascimento dos filhos ou dependentes e documentos que comprovem sua renda.
  6. Acompanhar o Processamento: Após fornecer os documentos, acompanhe o processamento da sua solicitação. O órgão responsável analisará sua documentação e determinará se você atende aos requisitos para receber o salário-família.
  7. Receber o Benefício: Se aprovado, o benefício do salário-família será pago mensalmente. O valor varia de acordo com a renda do trabalhador e o número de filhos ou dependentes que ele possui.

Qual é o valor do benefício?

Atualmente, neste ano de 2023, o valor do salário-família é de R$ 59,82 por filho menor de 14 anos ou deficiente. Nesse sentido, para se qualificar e ter acesso ao salário família, o salário da sua carteira pode ser de até R$ 1.754,18.

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