A Moove, uma multinacional brasileira do Grupo Cosan, informou ter aberto as inscrições para o Programa Trainee 2023 em parceria com a empresa Eureca, consultoria de Recursos Humanos. De acordo com a empresa, nesta edição, o objetivo é recrutar pessoas negras, em um processo que visará preparar jovens profissionais negros no segmento de lubrificantes para posições de liderança no futuro.
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Conforme a Moove, os selecionados atuarão por 12 meses na empresa. Neste período, os recrutados passarão por experiências com base em uma metodologia específica, que proporciona aprendizado e desenvolvimento acelerado. Além disso, os jovens talentos que forem escolhidos terão a oportunidade de colocar em prática o que foi absorvido.
Isso, informa a Moove, por meio de treinamentos, workshops e job rotation, identificando oportunidades na área e realizando suas entregas e contribuições que trarão impactos e resultados para a companhia. “Após o período de um ano, o jovem profissional deixa a função de trainee e passa a ocupar o cargo de Analista, com base na sua performance e aderência à cultura Moove”, revela a empresa.
Não suficiente, a companhia explica que os recrutados passarão atuar na empresa ainda neste semestre. “Esta edição do programa está aberto para jovens profissionais negros de todas as regiões do país que se autodeclaram como pretos ou pardos, com disponibilidade para trabalhar em São Paulo ou Rio de Janeiro, nas áreas de Pessoas & Cultura (Analytics), Sustentabilidade, Logística e Suprimentos”, informa a Moove.
Como participar do processo seletivo na Moove
De acordo com a empresa, as inscrições estarão abertas até o próximo dia 09 de fevereiro e podem ser realizadas no portal da Eureca. Importante destacar que os interessados deverão ter concluído o ensino superior entre dezembro de 2018 e dezembro de 2022 e ter conhecimento em Pacote Office e ferramentas de BI/ Tableau.
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