Atualmente, o Instituto Nacional do Seguro Social – INSS enfrenta o desafio de atender às necessidades de mais de 25 milhões de brasileiros que dependem dos pagamentos de benefícios e direitos.
Apesar de já possuir um número significativo de segurados, a instituição ainda enfrenta uma extensa fila de espera, com mais de 1,6 milhão de pessoas aguardando para receber algum tipo de benefício. Essa situação é uma das principais preocupações da atual gestão do Governo Federal.
Para lidar com esse problema, o Governo tomou algumas medidas. Além de anunciar a realização de novos concursos para aumentar o quadro de servidores da autarquia, o Ministério da Previdência também implementou outra medida para agilizar o desbloqueio da fila de espera.
Contudo, apesar dos esforços em curso, a complexidade da demanda ainda é um desafio considerável para o INSS e o Governo. A busca por soluções para agilizar o atendimento e garantir que os benefícios cheguem de forma mais rápida e eficiente aos cidadãos é uma prioridade para a administração atual.
Anúncio de novo pagamento
O Ministério da Previdência Social anunciou uma nova proposta de bonificação para os servidores do INSS, que pode chegar a até R$ 4,5 mil. Essa bonificação administrativa visa recompensar os servidores por suas tarefas concluídas, sendo estipulado um bônus de R$ 68 para cada tarefa administrativa finalizada.
Já para os peritos, a bonificação pode alcançar o valor de R$ 75 por tarefa concluída. No entanto, para ter clareza sobre as regras e o funcionamento exato do programa, é necessário aguardar a publicação do documento oficial.
Até o momento, não foi divulgada uma data para o início dos pagamentos dessa bonificação. As informações foram divulgadas pelo Jornal Folha de São Paulo.
A Associação de Médicos Peritos demonstrou uma posição cautelosa, mencionando que os peritos podem recusar-se a participar do programa, dependendo das regras estabelecidas. O vice-presidente da instituição comentou sobre o assunto.
INSS paga valor extra em Julho?
Sim, em julho os aposentados do INSS receberam um valor extra referente ao décimo terceiro salário. O décimo terceiro é um abono natalino garantido para os aposentados e pensionistas do INSS, sendo pago anualmente pelo Governo Federal. Para receber esse benefício adicional, é necessário ter contribuído para a Previdência Social e estar recebendo algum tipo de benefício previdenciário.
Devido à pandemia do Covid-19, o Governo Federal adiantou o pagamento do décimo terceiro em 2020, e essa medida foi mantida nos anos seguintes. Em 2023, com a troca de gestão presidencial, havia incertezas sobre a continuidade do adiantamento, mas a decisão foi aprovada. A antecipação do décimo terceiro foi realizada nos meses de maio e junho.
Dessa forma, os aposentados receberam a primeira parcela do abono natalino em maio e a segunda parcela em junho. O calendário de pagamento do INSS costuma ser concluído na primeira semana do mês seguinte, o que significa que parte dos segurados recebeu a primeira parcela em junho e a segunda em julho.
Calendário de pagamentos
O calendário de pagamentos referente a junho foi finalizado em 7 de julho. Agora, os aposentados do INSS receberão seus pagamentos regulares, sem o valor extra do décimo terceiro salário, sendo que o pagamento de julho será realizado nos próximos dias. Com a antecipação do décimo terceiro salário, o abono natalino não estará disponível para saque no final do ano, a menos que o benefício tenha sido aprovado após junho.
Desde que o INSS optou por adiantar o pagamento do décimo terceiro salário, existe a expectativa de aprovação do décimo quarto salário. Apesar de já haver um Projeto de Lei (PL) tratando desse tema, a probabilidade de o novo abono ser pago é considerada baixa. Afinal de contas, sua aprovação depende tanto do Congresso Nacional quanto do Executivo Federal.
Até um salário mínimo:
- 25 de maio e 26 de junho: término de benefício em 1
- 26 de maio e 27 de junho: término de benefício em 2
- 29 de maio e 28 de junho: término de benefício em 3
- 30 de maio e 29 de junho: término de benefício em 4
- 31 de maio e 30 de junho: término de benefício em 5
- 1 de junho e 03 de julho: término de benefício em 6
- 2 junho e 04 de julho: término de benefício em 7
- 05 de junho e 05 de julho: término de benefício em 8
- 06 de junho e 06 de julho: término de benefício em 9
- 07 de junho e 07 de julho: término de benefício em 0
Mais do que um salário mínimo:
- 1 de junho e 03 de julho: término de benefício em 6 ou 1
- 2 junho e 04 de julho: término de benefício em 7 ou 2
- 05 de junho e 05 de julho: término de benefício em 8 ou 3
- 06 de junho e 06 de julho: término de benefício em 9 ou 4
- 07 de junho e 07 de julho: término de benefício em 0 ou 5
