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Home Empregos

Americanas está com vagas de emprego abertas

Gustavo Lage por Gustavo Lage
27 de abril de 2025, 20:14h
em Empregos
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O programa de Trainee da empresa é voltado para recém formados em qualquer curso de graduação. A instituição adotará o modelo de trabalho remoto para os novos colaboradores, ou seja, candidatos de todo o país estão aptos a participar.

O processo tem duração de um ano e os aprovados passarão por diversas áreas da corporação, como sustentabilidade, tecnologia, gente e gestão, marketing e comunicação e comercial.

A empresa ressalta que o seu objetivo é formar lideranças e que, para isso, os participantes precisam vivenciar todos os setores da instituição. Além disso, os trainees terão acesso a diversos cursos de capacitação sobre gestão, primeira liderança, técnicas de negociação e muito mais.

A Americanas quer capacitar todos para que os profissionais se tornem colaboradores que consigam solucionar problemas, tomar decisões e analisar e otimizar os processos dentro da empresa.

Os interessados nas vagas podem se inscrever clicando neste link. Aqueles que passarem pelo processo, após 3 meses, além dos salários compatíveis com o mercado, receberão alguns benefícios oferecidos pela empresa, como: vale-refeição, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida e descontos nas lojas da corporação.

Processo Seletivo

Composto por seis etapas, o processo seletivo do grupo Americanas será feito de maneira 100% remota. Confira a seguir.

  1. Inscrição – o primeiro passo é se inscrever e preencher o cadastro solicitado pela empresa;
  2. Testes Gamificados – o primeiro teste do processo é feito em forma de jogos, assim o candidato avalia seus conhecimentos com um pouco de diversão;
  3. Desafio decode – outro teste, desta vez o candidato se junta a outros participantes para desvendar enigmas da Americanas S.A;
  4. Game Americanas S.A – esta etapa será realizada pela equipe de Gente e Gestão e tem como objetivo conhecer melhor os candidatos;
  5. Day Challenge – este é o dia de conhecer um pouco melhor a empresa e imergir dentro da história da corporação;
  6. Painel com a Diretoria – a última etapa consiste na apresentação do candidato para os CEOs e Diretoria da Americanas S.A.

Conheça o grupo Americanas S.A

A seguir, veja, na íntegra, como a empresa se apresenta para os interessados no programa de trainee.

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Somamos mais de 50 milhões de clientes ativos, mais de 40 mil colaboradores e mais de 3.400 lojas em todo o país. Incrível, né? Nosso propósito é somar o que o mundo tem de bom para melhorar a vida das pessoas!

Somos um time diverso, que soma experiências e pontos de vista diferentes, mas que compartilha dos mesmos valores e objetivos”.

Veja também: Currículo: novas tendências para ganhar da concorrência – Brasil123

 

Tags: americanasprocesso seletivotraineevagas de emprego
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