Confira 8 dicas importantes para ter sucesso em uma entrevista de emprego

Acompanhe as dicas para agarrar a sua vaga

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O convite tão esperado para uma entrevista de emprego chega, e é preciso estar preparado para demonstrar todo o seu valor e garantir a oportunidade. Assim, é válido conferir essas dicas para que você possa segurar a tão sonhada vaga.

Domine o seu Currículo

O primeiro passo a ser dado é o currículo, já que ele é a sua apresentação profissional. Ao ser convocado para uma entrevista, certamente o recrutador analisou as informações colocadas criteriosamente. Por isso, é essencial que você tenha em mente todos os pontos importantes que ali constam, para argumentar com o entrevistador ao ser questionado.

Confira: Dicas valiosas sobre currículos

Demonstre Confiança

O nervosismo em excesso e a falta de confiança podem ser obstáculos para uma apresentação completa das suas habilidades e competências. Assim, o recrutador pode ficar resistente em relação às informações que constam no seu currículo.

Tenha Postura

Essa dica entra nos aspectos de comportamento e também de vestimenta. Ou seja, vista-se de forma adequada e esteja atento ao uso excessivo de gírias ou falas muito coloquiais.

Ainda que a entrevista seja realizada na modalidade remota, com uma vídeo chamada, certifique-se de estar vestido apropriadamente.

Lembre-se, é fundamental causar uma boa primeira impressão.

Pesquise sobre a empresa

Antes da entrevista, vá em busca de informações sobre a empresa e sobre o cargo que está em questão. Quanto mais informações tiver, melhor, pois demonstra o seu interesse e proatividade.

Divida sua Carreira em Etapas

Estruture a sua jornada profissional em etapas, de forma que fique simples e organizado passar estas informações ao entrevistador. Reflita sobre as atividades e extraia o potencial de cada uma para elevar o valor das suas experiências.

Utilize o Método STAR

Este método contempla os aspectos: Situação, Tarefa, Ações e Resultado. Assim, é um apoio para organizar as ideias no momento de contar a sua história profissional. Entenda o conceito:

Situação: Descreva a situação em que você estava ou a tarefa que precisava cumprir, considerando algo específico e não uma descrição generalizada do que fez no passado. Pode ser algo de um trabalho anterior, uma experiência voluntária ou qualquer evento relevante.

Tarefa: Qual era seu papel na situação reportada? O que era esperado pela sua função?

Ações: Explique a sequência de ações tomadas na determinada situação, mantendo o foco em você. Mesmo que se trate de um projeto ou trabalho em equipe, descreva o que você fez.

Resultado: Apresente quais foram os resultados após todas as medidas e se possível, informe as lições você aprendeu.

Treine se for preciso

Não tenha vergonha de treinar! É importante para aprimorar a comunicação e um ótimo exercício para pensar nas perguntas mais frequentes:

  • Quais são os seus pontos fortes e fracos?
  • Quais as suas maiores conquistas?
  • Qual o seu planejamento para daqui 5 anos?
  • Por que se interessa por esta empresa?

Faça perguntas relevantes

Esteja atento a todo o processo e assuntos tratados na entrevista. Não faça perguntas de pontos que já foram mencionados, pois demonstra falta de atenção.

Tire as suas dúvidas de forma pertinente e sem repetições.

Prepare-se e fique confiante. Boa entrevista e boa sorte!

27 Comentários
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