Categorias: Empregos

A Lamsa está contratando! Confira as vagas de emprego abertas para todos os perfis

Seis posições disponíveis para diversos perfis profissionais e pacote de benefícios

A Lamsa, renomada concessionária responsável pela administração da Linha Amarela, está recrutando talentos para reforçar sua equipe. A empresa está com um processo seletivo, oferecendo seis vagas de emprego abertas para profissionais de diferentes níveis de escolaridade.

Benefícios aguardam os candidatos selecionados

Além das oportunidades de crescimento profissional, a Lamsa proporciona um pacote de benefícios completo aos seus colaboradores. Os funcionários desfrutam de assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-transporte e vale-alimentação ou refeição. Além disso, a empresa promove o comprometimento através de um programa de participação nos lucros ou resultados.

Supervisor de saúde e segurança do trabalho

Responsabilidades

  • Monitorar as atividades dos técnicos de segurança do trabalho e dos aprendizes
  • Realizar análises e estudos preventivos em ambientes insalubres e perigosos
  • Monitorar a aplicabilidade da legislação vigente e dos procedimentos internos de Gestão de Saúde e Segurança do Trabalho
  • Gerir o contrato de saúde ocupacional

Qualificações

  • Formação superior em áreas correlatas
  • Experiência comprovada em funções similares
  • Conhecimentos em legislação trabalhista e normas de segurança
  • Habilidades analíticas e de liderança

Analista de frotas

Atribuições

  • Acompanhar a frota da empresa, garantindo a segurança dos condutores e a disponibilidade de recursos operacionais
  • Buscar oportunidades de economia e desenvolver novos fornecedores
  • Melhorar fluxos operacionais e ministrar treinamentos
  • Validar tecnicamente veículos, máquinas e equipamentos, visando o ganho de eficiência

Requisitos

  • Formação superior em áreas afins
  • Experiência em gestão de frotas ou logística.
  • Conhecimentos em manutenção de veículos e equipamentos
  • Habilidades analíticas e de resolução de problemas

Analista de planejamento Júnior

Responsabilidades

  • Analisar dados e elaborar relatórios para identificar tendências e oportunidades de melhoria
  • Implementar ações para melhorar processos e aumentar a eficiência
  • Monitorar indicadores de desempenho e participar de projetos estratégicos da empresa

Qualificações

  • Formação em andamento ou concluída em áreas afins
  • Conhecimentos em análise de dados e elaboração de relatórios
  • Habilidades analíticas e de resolução de problemas
  • Habilidade para trabalhar em equipe e lidar com pressão

Técnico de manutenção

Atribuições

  • Executar manutenção preventiva e corretiva em equipamentos industriais
  • Aplicar conhecimentos em elétrica, mecânica e hidráulica
  • Identificar e solucionar problemas técnicos

Requisitos

  • Formação técnica em áreas correlatas
  • Experiência comprovada em manutenção de equipamentos industriais
  • Conhecimentos em sistemas elétricos, mecânicos e hidráulicos
  • Habilidades analíticas e de resolução de problemas

Supervisor de manutenção

Responsabilidades

  • Coordenar os serviços de manutenção civil e conservação da rodovia
  • Administrar o cronograma de prazos, recursos necessários e qualidade das atividades
  • Trabalhar em conjunto com técnicos e líderes da equipe
  • Planejar, organizar e executar atividades, além de fornecer suporte técnico especializado

Qualificações

  • Formação superior em áreas correlatas
  • Experiência comprovada em supervisão de equipes de manutenção
  • Conhecimentos em manutenção civil e conservação de rodovias
  • Habilidades de liderança, organização e resolução de problemas

Analista de infraestrutura de TI Sênior

Atribuições

  • Planejar, implementar e administrar todo o ambiente de TI da empresa
  • Gerenciar redes, telecomunicações, segurança da informação, conectividade, virtualização, armazenamento e processamento de dados

Requisitos

  • Formação superior em áreas relacionadas a TI
  • Experiência em funções similares
  • Conhecimentos avançados em infraestrutura de TI, redes, segurança e virtualização
  • Habilidades analíticas, de resolução de problemas e liderança

Processo seletivo

Os candidatos serão avaliados com base em suas qualificações, experiência e potencial, garantindo uma seleção imparcial e baseada em critérios objetivos.

Não perca tempo e faça sua inscrição no site. Imagem: Freepik/ mindandi

Inscrições abertas

Os candidatos interessados em ingressar na equipe da Lamsa têm até o dia 20 de outubro para se inscrever. O processo de inscrição é simples e conveniente, podendo ser realizado diretamente pelo site https://trabalheconosco.vagas.com.br/lamsa.

Cultura organizacional e valores compartilhados

Ao ingressar na Lamsa, os profissionais selecionados terão a oportunidade de se juntar a uma empresa comprometida com a excelência operacional, a inovação e o desenvolvimento sustentável. A concessionária cultiva também um ambiente de trabalho colaborativo, pautado por valores como integridade, respeito e responsabilidade social.

Crescimento profissional e oportunidades de capacitação contínua

A Lamsa investe no desenvolvimento contínuo de seus colaboradores, oferecendo programas de treinamento e capacitação para aprimorar habilidades e conhecimentos. Os funcionários têm a chance de crescer dentro da empresa, assumindo novos desafios e responsabilidades.

Não perca essa oportunidade de fazer parte de uma equipe dinâmica e comprometida com a excelência. Candidate-se hoje mesmo e dê o primeiro passo rumo a uma carreira promissora na Lamsa!

Thais Reis

Graduada em Pedagogia pela Faculdade Jardins. Redatora do grupo Sena Online.

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